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標(biāo)題:富士康裁員賠償金計(jì)算公式在一論壇曝光

1樓
labour 發(fā)表于:2009-10-15 11:47:16
以下內(nèi)容絕對真實(shí),原始檔案來自某事業(yè)群人資的一個朋友!

    經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式

    1.月平均工資構(gòu)成項(xiàng)目:

    包含:標(biāo)準(zhǔn)薪資,應(yīng)付房補(bǔ),主管加給,伙食津貼,外租津貼,加班工資,年終獎,持續(xù)服務(wù)獎,1-3-3獎金,海外津貼,崗位津貼,夜班津貼,提案改善獎金

    不包含:摸彩獎金,文娛活動獎金,征文獎金,稿酬,課時鐘點(diǎn)費(fèi),自保醫(yī)療賠付款,節(jié)日禮金

    2.補(bǔ)償金計(jì)算公式:

    離職前12個月實(shí)際應(yīng)發(fā)之月平均工資*富士康工作年資(年資不足半年計(jì)0.5個月,半年到一年計(jì)1個月);

    3.年終獎金:

    根據(jù)2009年已具服務(wù)期限折算(不超1個月)

    4.額外支付1個月工資標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)成項(xiàng)目:

    標(biāo)準(zhǔn)薪資,應(yīng)付房補(bǔ),主管加給,伙食津貼,外租津貼(含夜宵)

    作者:珠珠公主

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