1樓
bjbmy813 發(fā)表于:2015-6-1 17:46:45
對于目前在五險中較為獨特的支出相對較少問題,認為這與失業(yè)金在領取時手續(xù)過于復雜等因素有關
例如北京市《關于調整失業(yè)保險待遇發(fā)放流程的通知》規(guī)定,失業(yè)人員自與用人單位終止解除勞動關系之日起60日內,持《就業(yè)失業(yè)登記證》等材料到社保所辦理失業(yè)登記和申領失業(yè)保險金手續(xù)。失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間,應每月向社保所報告本人求職經歷、就業(yè)狀態(tài)和培訓等情況,履行申領失業(yè)保險金簽字手續(xù)。未履行報告和申領手續(xù)的,按相關規(guī)定停發(fā)其失業(yè)保險金及其他失業(yè)保險待遇。在當前我國政府簡政放權的大環(huán)境下,建議有關部門可考慮簡化相關領取手續(xù)。
對于領失業(yè)金期間不能參加職工養(yǎng)老保險的規(guī)定,領取失業(yè)金意味著相關人員已失去職工身份,再允許其參加職工養(yǎng)老保險與政策設置相悖。同樣,因為領取了失業(yè)金,不允許相關人員事后補繳這一階段的養(yǎng)老險,也屬于合理做法。
駿伯人力代理人事外包相關事務,提供人力資源外包專業(yè)咨詢18801137915