| 以文本方式查看主題 - 駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇 (http://aa16a.cn/bbs/index.asp) -- 企業(yè)文化 (http://aa16a.cn/bbs/list.asp?boardid=21) ---- 勞動(dòng)者遭遇非法用工 可以主張哪些權(quán)益？ (http://aa16a.cn/bbs/dispbbs.asp?boardid=21&id=39333) |
| -- 作者：wmxhr0219 -- 發(fā)布時(shí)間：2022-6-2 14:50:06 -- 勞動(dòng)者遭遇非法用工 可以主張哪些權(quán)益？ 一年前，我進(jìn)入一家私營印刷廠從事裝訂工作，雙方簽訂了2年期勞動(dòng)合同。前些日子，老板突然被警察帶走，印刷廠也關(guān)閉了。我經(jīng)打聽得知，這家印刷廠未領(lǐng)取印刷許可證和營業(yè)執(zhí)照，不具有合法經(jīng)營資格�，F(xiàn)在，廠里已經(jīng)人去樓空，但該廠還欠著我和其他工人1個(gè)月的工資。 《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律問題的解釋（一）》第四十一條規(guī)定：“勞動(dòng)合同被確認(rèn)為無效，勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第二十八條、第四十六條、第四十七條的規(guī)定向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。由于用人單位原因訂立無效勞動(dòng)合同，給勞動(dòng)者造成損害的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償勞動(dòng)者因合同無效所造成的經(jīng)濟(jì)損失�！睋�(jù)此，你除有權(quán)追索1個(gè)月的工資外，還有權(quán)要求支付給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以根據(jù)具體情況要求對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失。
至于討薪和索賠的對(duì)象，應(yīng)當(dāng)選擇該印刷廠的出資人。 關(guān)于維權(quán)的途徑，應(yīng)當(dāng)是先仲裁后訴訟。你可以選擇申請勞動(dòng)仲裁，請求勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)你與印刷廠之間的勞動(dòng)合同無效，并提出由出資人支付你勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償損失的請求。如果勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)以該案涉及非法用工為由而不予受理，你應(yīng)要求其出具不予受理通知書，然后到法院起訴。
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